IBÁÑEZ PARKMAN

Ibáñez Parkman, S.C., firma de abogados mexicanos, fundada en 1992 en la Ciudad de México. Tiene como finalidad brindar un servicio personalizado e integral a personas, empresas y asociaciones, bajo los principios de excelencia, calidad y eficiencia.

Ibáñez Parkman, S.C. es una firma consciente del reto que implica el desarrollo de las personas morales y físicas dentro del marco jurídico de nuestro país y del extranjero. Por ello, cuenta con una filosofía propia, inspirada en los más altos valores éticos y de servicio, garantizando la confianza depositada por sus clientes.

Las áreas en las que prestamos nuestros servicios se hallan dirigidas por profesionales que cubren los más altos estándares de conocimiento y probidad, lo que permite coordinar, atinadamente, al personal a su cargo en la constante búsqueda de beneficios para los intereses de los clientes que esta firma representa.

La tecnología desempeña también un papel importante para Ibáñez Parkman, S.C., por lo que nuestra infraestructura, aunada al espíritu de servicio personalizado, permite una estrecha comunicación con nuestros clientes, lo que constituye nuestro principal compromiso.

En Ibáñez Parkman, S.C. entendemos que sólo un servicio integral, que comprenda los aspectos preventivo y correctivo frente a las necesidades particulares, asegura la estabilidad y crecimiento de nuestros clientes.

MISIÓN
Brindar servicios legales al entorno empresarial a través de especialistas comprometidos, en un ámbito de atención personalizada y comunicación constante que nos permita comprender las necesidades de nuestros clientes para generarles valor.
VISIÓN
  • Desarrollar y consolidar nuevas áreas en el despacho técnica y financieramente.
  • Lograr la excelencia en la atención a nuestros clientes a través de líderes comprometidos con una práctica exitosa a través de la generación permanente de valor.
  • Desarrollo y aplicación de herramientas tecnológicas (software), que optimicen la prestación del servicio, la administración del despacho, y nos permitan medir los resultados de nuestras estrategias, desarrollando sistemas inteligentes que automaticen al máximo posible las actividades.
  • Desarrollo permanente de estrategias y herramientas para captar la atención del entorno empresarial; generando una interacción, presentando productos de interés y provocando conocimiento de marca y nuevos clientes (creatividad pura, talento).
  • Mejora constante en la calidad de vida de los miembros de esta organización.
  • Contar con alianzas estratégicas que nos hagan más fuertes y nos permitan un mejor posicionamiento en el mercado.
  • Establecer oficinas de representación.
VALORES
  • Sencillez
  • Prudencia
  • Lealtad
  • Creatividad
  • Liderazgo
  • ConstanciaComunicación
  • Comunicación
  • Empatía
  • Probidad
  • Responsabilidad
  • Ética
  • Compañerismo
  • Calidad e imagen